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Integraall

Hypnothérapeute en entreprise

Des séances d’hypnose sur le lieu de travail, en individuel : sevrage tabagique, gestion du stress, sommeil, phobies. C’est la prestation la plus demandée par les salariés eux-mêmes, et celle dont on parle le moins.

✓ Séance de 60 min✓ Individuel, confidentielCertification vérifiée
Séance d'hypnose en entreprise
Séance d'hypnose en entreprise

En quoi ça consiste

L’hypnose de accompagnement travaille sur un objectif précis, en quelques séances. En entreprise, les demandes qui reviennent sont toujours les mêmes : arrêter de fumer, dormir, faire redescendre une anxiété, surmonter la peur de parler en public. Le salarié reste conscient tout du long : il n’y a ni perte de contrôle, ni spectacle.

  • Un objectif, pas un divan · L’hypnose d’accompagnement vise un résultat précis en quelques séances.
  • Le sevrage tabagique en tête · De loin la demande numéro un. Et un vrai sujet de santé au travail.
  • Rien à voir avec le spectacle · Le salarié reste conscient et maître de lui. C’est la première chose à dire pour lever les réticences.
Trouver un hypnothérapeute →

Pourquoi le proposer à vos équipes

Une prestation que vos salariés réclament, souvent sans oser le demander.

🚬
Le sevrage tabagique

La demande numéro un. Et un impact direct sur les pauses, la santé et l'absentéisme.

💤
Le sommeil et l'anxiété

Deux motifs qui dégradent la journée de travail suivante.

🎤
La peur de parler en public

Un frein de carrière que peu de gens osent nommer.

🔒
Totalement confidentiel

Vous ne savez ni qui vient, ni pourquoi. C'est ce qui fait qu'ils viennent.

Comment se déroule une intervention

Un cadre individuel et discret.

1

Vous ouvrez des créneaux

Un volume de séances que vous définissez. Tarif affiché, devis automatique.

2

Vos salariés prennent rendez-vous

Directement, sans passer par vous. La discrétion est la condition de la participation.

3

Le praticien reçoit

Une salle fermée, 60 minutes par personne. Il apporte tout ce dont il a besoin.

🔒

Ce qui se dit pendant la séance n'en sort pas. Le praticien est tenu au secret professionnel. Vous ne recevez jamais le détail de ce qu'a dit ou de ce qu'a un salarié : uniquement, si vous le souhaitez, une synthèse anonyme des tendances constatées.

Ce que nous exigeons de nos hypnothérapeutes

Hypnothérapeute n’est pas un titre protégé et le secteur est plein de formations de quelques week-ends. Nous filtrons sévèrement.

Certification exigéeFormation certifiante d'une école reconnue, avec volume horaire et pratique supervisée vérifiés.
Cadre d'interventionL'hypnose d'accompagnement uniquement. Aucune pratique à visée thérapeutique médicale, qui relève d'un professionnel de santé.
AssuranceResponsabilité civile professionnelle en cours de validité, contrôlée à l'inscription.
Casier judiciaireExigé, comme pour toute personne qui intervient dans vos locaux.
ValidationManuelle, dossier par dossier. Jamais automatique, jamais sur simple inscription.

L’essentiel de la prestation

Toutes les informations utiles avant de vous engager, sans avoir à les demander.

Public concernéTout salarié volontaire. Jamais sur désignation de l'employeur.
PrérequisAucun. La démarche appartient au salarié.
Durée60 minutes par séance. Compter 1 à 3 séances selon l'objectif.
FormatIndividuel, en présentiel. Le salarié reste conscient et maître de lui pendant toute la séance.
Ce que vous fournissezUne salle fermée, au calme, avec une entrée discrète si possible.
Délai d'accèsSelon les disponibilités affichées par l'intervenant, généralement sous 7 à 15 jours.
TarifSelon la grille tarifaire Integraall, affiché en ligne avant réservation. Le total figure sur votre devis, que vous validez avant toute intervention.
FacturationRegroupée sur votre facture mensuelle unique, avec vos autres interventions.
Qui intervientUn praticien vérifié Integraall : certification d'une école reconnue, assurance et casier judiciaire contrôlés.
ConfidentialitéTotale. Vous ne savez ni qui consulte, ni pour quel motif.
LimitesL'hypnose d'accompagnement ne soigne aucune pathologie et ne remplace jamais un avis médical ou un psychologue.
AccessibilitéAdaptable aux personnes en situation de handicap. Signalez-le avant la réservation : hello@integraall.fr
AnnulationSans frais jusqu'à 21 jours avant. Voir le détail dans nos conditions générales.
ℹ️

Cette prestation n'est pas une action de formation. Elle ne relève donc ni du champ de la certification Qualiopi, ni d'un financement OPCO. Nous appliquons malgré tout le même niveau d'information publique que sur nos formations : vous devez savoir ce que vous achetez avant de l'acheter. Pour les actions finçables, voir nos formations réglementaires.

Questions fréquentes

Est-ce qu'on perd le contrôle ?

Non. C'est la crainte numéro un, et elle vient des spectacles télévisés. En hypnose d'accompagnement, le salarié reste conscient, entend tout, et peut interrompre la séance quand il veut. Il ne fera jamais rien qu'il ne veuille pas faire.

Quelle différence avec un psychologue ?

L'hypnothérapeute travaille un objectif précis en quelques séances : arrêter de fumer, dormir, gérer un trac. Le psychologue est le seul titre protégé par la loi, et le seul habilité à recevoir une souffrance psychique. Un salarié en détresse doit voir un psychologue, pas un hypnothérapeute.

Combien de séances pour arrêter de fumer ?

Une à trois selon les personnes. Le praticien vous le dit dès le premier échange : méfiez-vous de quiconque promet un résultat garanti en une fois.

Saurai-je qui a consulté ?

Non. Ni qui, ni pourquoi. C'est précisément la condition pour que vos salariés osent : les motifs sont souvent intimes.

Envie de proposer l'hypnose à vos équipes ?

Trouvez un praticien certifié et réservez en quelques clics. Le sevrage tabagique est souvent la meilleure porte d'entrée.